Escartin et al (2011)In this work group we discussed the article of Escartin et al (2011). The article can be found by Escartín, J., Salin, D., & Rodríguez-Carbaillera, Á. (2011). Conceptualizations of workplace bullying. Gendered rather than gender neutral? Journal of Personnel Psychology, 10, 157-165. https://doi.org/10.1027/1866-5888/a000048. The researchers investigate what the significance of gender is for how employees define bullying and how severe they rate different forms of bullying to be. They form four hypotheses: Hypothesis 1: Women are more likely to include person-related forms of bullying (emotional abuse and social isolation) in their definitions of bullying.Hypothesis 2: Men are more likely to include work-related forms of bullying (the other categories) in their definitions of bullying.Hypothesis 3: Women rate the severity of bullying behavior as more severe than men do.Hypothesis 4: Gender differences in perceptions of severity vary across the different forms of bullying.Hypothesis 1 and 2 are tested in study 1 and hypothesis 3 and 4 are tested in study 2. The researchers do not specifically mention the population to which they want to generalize the results of the research. However, they do state that 'One should always be cautious when generalizing findings from one specific country or region'. It therefore seems likely that they want to generalize to the general working population, but that they do realize that they are dealing with a specific research group. The sample of study 1 is a convenience sample of 246 employees (154 women, 92 men). Participants were recruited in two different ways: (1) one set of participants (109 employees) were recruited at workshops on the prevention of workplace bullying held by one of the authors and (2) a second set of participants (137 employees) were recruited via administrative services. The sample of study 2 is also a convenience...


Access options

The full content is only visible for JoHo WorldSupporter members with full online access.

  • For information about international JoHo WorldSupporter memberships, read more here.
  • Are you already a member?
    • During the account creation you can select 'I am a JoHo WorldSupporter Member with full online access'.
    • Became a member after you've created the account, or you upgraded your membership, then you can change the settings of your account on your WorldSupporter user page
  • or fill out the contact form

 

For Dutch visitors

Toegang tot pagina of document:

Word JoHo donateur voor online toegang

Je bent al donateur, maar je hebt geen toegang?

  • Log in, of maak een account aan als je dat nog niet eerder hebt gedaan op worldsupporter.org.
  • Bij het aanmaken van je account kan je direct aangeven dat je JoHo WorldSupporter donateur bent (met danwel zonder 'full online access', of je past dit later aan op de user page van je account
  • Kom je er niet uit, neem dan even contact op! Of check de veel gestelde vragen

Kom je er niet helemaal uit of heb je problemen met inloggen?

  • Lees de antwoorden op de meest gestelde vragen.
  • Of laat je helpen door één van de JoHo medewerkers door het online contactformulier in te vullen

-----------------------------------------------


JoHo WorldSupporter donateur worden

JoHo membership zonder extra services (donateurschap) = €5 per kalenderjaar

  • Voor steun aan de JoHo WorldSupporter en Smokey projecten en een bijdrage aan alle activiteiten op het gebied van internationale samenwerking en talentontwikkeling
  • Voor gebruik van de basisfuncties van JoHo WorldSupporter.org
  • Voor het gebruik van de kortingen en voordelen bij partners
  • Voor gebruik van de voordelen bij verzekeringen en reisverzekeringen zonder assurantiebelasting

JoHo membership met extra services (abonnee services) = €10 per kalenderjaar

€10 per kalenderjaar: Online toegang Only

  • Voor volledige online toegang en gebruik van alle online boeksamenvattingen en studietools op WorldSupporter.org en JoHo.org
  • voor online toegang tot de tools en services voor werk in het buitenland, lange reizen, vrijwilligerswerk, stages en studie in het buitenland
  • voor online toegang tot de tools en services voor emigratie of lang verblijf in het buitenland
  • voor online toegang tot de tools en services voor competentieverbetering en kwaliteitenonderzoek
  • Voor extra steun aan JoHo, WorldSupporter en Smokey projecten

Steun JoHo en steun jezelf door JoHo WorldSupporter donateur te worden

Direct Donateur Worden

Join World Supporter
Join World Supporter
Log in or create your free account

Why create an account?

  • Your WorldSupporter account gives you access to all functionalities of the platform
  • Once you are logged in, you can:
    • Save pages to your favorites
    • Give feedback or share contributions
    • participate in discussions
    • share your own contributions through the 7 WorldSupporter tools
Follow the author: Britt van Dongen
Promotions
vacatures

JoHo kan jouw hulp goed gebruiken! Check hier de diverse bijbanen die aansluiten bij je studie, je competenties verbeteren, je cv versterken en je een bijdrage laten leveren aan een mooiere wereld

verzekering studeren in het buitenland

Ga jij binnenkort studeren in het buitenland?
Regel je zorg- en reisverzekering via JoHo!

Access level of this page
  • Public
  • WorldSupporters only
  • JoHo members
  • Private
Statistics
[totalcount] 1 1
Comments, Compliments & Kudos

Add new contribution

CAPTCHA
This question is for testing whether or not you are a human visitor and to prevent automated spam submissions.
Image CAPTCHA
Enter the characters shown in the image.